Ressources humaines et outsourcing : quelles activités RH externaliser ?
Généralement, la plupart des activités RH sont externalisables, mais c'est à chaque entreprise de décider quelle activité confier aux prestataires externes. Certaines prennent en...
Quels sont les meilleurs sites d’emploi pour recruter?
Les sites carrières des entreprises sont nombreux sur le web francophone, mais tous ne se valent pas. Certains outils de recrutement se révèlent plus...
Quels sont les atouts de l’alternance
L’alternance qui permet d’associer étude et travail est assez connue de nos jours. Le nombre de jeunes qui choisissent ce type de système ne...
L’artisanat : un métier des secteurs porteurs
L’artisanat est un métier très promoteur, riche en idées de business et il est temps maintenant de se lancer dans les métiers de l’artisanat....
Aperçu sur les approches appliquées par les agences de recrutement
Décrocher un emploi ou trouver le bon candidat n’est pas facile. Les diplômes et les compétences ne suffisent pas pour satisfaire les critères de...
Conseils pour recruter des jeunes diplômés
Le recrutement est un processus permettant de sélectionner au sein d’une diversité de candidature, un ou plusieurs postulants ayant un profil correspondant au poste...
Quelles sont les fonctionnalités d’un logiciel de recrutement lambda ?
Beaucoup de services RH ont actuellement recours aux logiciels de recrutement comme Jobaffinity parce que la gestion des candidatures le nécessite souvent. Les fonctionnalités...
Gestion de relation client, de bonnes raisons de le confier à...
À l’heure actuelle, les clients sont de plus en plus exigeants, et ce, quel que soit le secteur d’activité. Pour répondre de manière efficace à...
L’importance du travail intérimaire
Travailler en intérim, une option de plus en plus choisie par la population active pour compléter le revenu mensuel. De nombreuses agences proposent le...
Les avantages et inconvénients d’externaliser sa comptabilité
La comptabilité, une des branches les plus complexes dans la gestion de l'entreprise de toute taille, demande des ressources considérables. Elle exige le savoir-faire...
