L’évolution des salaires dans la fonction RH
La question de la rémunération des cadres est abordée dans différentes études. Les résultats obtenus confirment les tendances observées par une étude précédente menée...
Les séminaires d’entreprise, une tendance qui continue de croître
Quels intérêts pour les séminaires d’entreprise ?
Aujourd’hui, il est inutile de prouver que le bien-être des salariés au travail influe sur leur motivation donc leur...
Les entreprises face aux objets connectés
Système d'alarme-habitation, GPS dans la voiture, système de détection d'aliments périmés dans le réfrigérateur : si les objets connectés sont déjà omniprésents dans le...
L’artisanat : un métier des secteurs porteurs
L’artisanat est un métier très promoteur, riche en idées de business et il est temps maintenant de se lancer dans les métiers de l’artisanat....
Le classement 2015 des meilleurs écoles française
Chaque année, il est établi un classement des meilleures écoles de France dans les domaines de formation comme l'ingénierie, le commerce ou encore le...
L’importance du travail intérimaire
Travailler en intérim, une option de plus en plus choisie par la population active pour compléter le revenu mensuel. De nombreuses agences proposent le...
Quelles sont les fonctionnalités d’un logiciel de recrutement lambda ?
Beaucoup de services RH ont actuellement recours aux logiciels de recrutement comme Jobaffinity parce que la gestion des candidatures le nécessite souvent. Les fonctionnalités...
Les avantages du télétravail pour les entrepreneurs et les salariés
Aujourd’hui en plein essor, le télétravail, c’est-à-dire le travail à distance pour le compte d’une entreprise, s’impose de plus en plus comme un enjeu...
Correspondant Informatique et Libertés : un métier d’avenir
Avec la digitalisation qui touche pratiquement tous les secteurs d’activité, les données acquièrent de plus en plus de valeur. Tout un chacun a donc...
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Choisir un logiciel de notes de frais
Actuellement, les dépenses au sein d’une entreprise, qu’elle soit de grande ou de petite taille, tendent à augmenter. La compétitivité veut que les responsables...
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Comment faire pour avoir un coup d’avance face à ses concurrents ?
Beaucoup d’entreprises se baignent encore dans le marketing traditionnel. Mais pour développer une entreprise, il ne faut pas se limiter à vendre ce que...
Conseils pour recruter des intérimaires
Les intérimaires sont un bon moyen de diversifier les expériences au sein d'une entreprise mais également de proposer un bon turn-over. Ils peuvent répondre...
Le management de transition dans le cadre des ressources humaines
Le management de transition, un réel apport en ressources humaines
Apparu dans les années 1970 aux Pays-Bas, le management de transition était autrefois connu sous le...

















































